北京精微高博科學(xué)技術(shù)有限公司，是集研發(fā)、制造、銷售、服務(wù)于一體的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，是中國(guó)材料表征儀器的領(lǐng)先制造商。
在神州英才《企業(yè)文化戰(zhàn)略落地系統(tǒng)》3.0版公開課的現(xiàn)場(chǎng)，精微高博導(dǎo)入神州英才“經(jīng)典管理課程體系”—戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)OS系統(tǒng)培訓(xùn)；
△ 姜博士為精微博團(tuán)隊(duì)授牌
精微高博攜手神州英才，打造基于企業(yè)戰(zhàn)略業(yè)務(wù)發(fā)展的組織人才培養(yǎng)體系——企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)中心。
△ 精微高博攜手神州英才，成立企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)中心
精微高博董事長(zhǎng)-馬志遠(yuǎn)，在課程現(xiàn)場(chǎng)分享了他的感受——
今天是第二次參加神州英才的課程學(xué)習(xí)，有機(jī)會(huì)成立企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)中心，未來也能邀請(qǐng)姜博士親自督導(dǎo)工作，我非常激動(dòng)。面向未來，企業(yè)想要不斷進(jìn)化、不斷適應(yīng)環(huán)境，持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展，在內(nèi)部打造學(xué)習(xí)型組織是必不可少的要素。我們希望公司能夠基業(yè)長(zhǎng)青，但是基業(yè)長(zhǎng)青的前提是良將如潮。“良將”從哪里來？從組織內(nèi)部培養(yǎng)而來，基于企業(yè)的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展來培養(yǎng)人才，也就是大家所熟知的“企業(yè)大學(xué)”。但就個(gè)人而言，我覺得“大學(xué)”不如“訓(xùn)戰(zhàn)中心”，因?yàn)椤按髮W(xué)”聽起來會(huì)覺得書生氣息比較重，而且國(guó)家有關(guān)規(guī)定不讓使用“大學(xué)”這類詞。商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，企業(yè)需要的是良將，要的是能夠征戰(zhàn)四方的良將。企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)中心，以訓(xùn)練戰(zhàn)，以戰(zhàn)代訓(xùn)，這才是我們想要的。因?yàn)橛?xùn)練本身不是目的，我們的目的是在商場(chǎng)中打勝仗。企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)中心，通過總結(jié)實(shí)戰(zhàn)中的經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)、沉淀出一套流程體系，再傳送到我們的企業(yè)中來，結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際情況，沉淀出帶有本企業(yè)特色的、獨(dú)有的理論和方法論，這是我們公司、相信也是任何一家企業(yè)都需要的人才培養(yǎng)和管理體系。有機(jī)會(huì)攜手神州英才打造企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)中心，這將是精微高博在未來的發(fā)展道路上的一個(gè)重要里程碑。一個(gè)偉大的企業(yè)，就像阿里山上的神木一樣，從一個(gè)小樹苗逐漸成長(zhǎng)起來。但這個(gè)小樹苗是需要園丁澆灌的，園丁是誰？園丁是神州英才！感謝神州英才的陪伴，我們也非常期待姜博士親臨企業(yè)督導(dǎo)實(shí)踐。同時(shí)，祝愿所有的企業(yè)能夠打造學(xué)習(xí)型的組織，實(shí)現(xiàn)良將如潮、基業(yè)長(zhǎng)青，我們共建偉大公司！
